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人本股份有限公司2021年招聘简章

发布时间:2021-05-14     责任编辑:jyxx      来源:     浏览次数:

一、人本股份有限公司简介

人员规模:全球员工超过20000人(截至2020年底),2020年销售收入198.12亿

产业布局:主营业务板块包括轴承制造、商业超市、机电贸易等系列拓展业务,同时在汽车零部件、精密机械加工、装备制造、橡胶制品等产业也保持着良好的发展势头。目前已拥有美国、德国、日本、印度和菲律宾等海外公司,集团正积极调整产业结构,从产能规模型向质量效益型方向迅速转变,全面增强企业综合竞争力,为把“中国C&U”打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。

〖轴承制造—人本轴承〗;

公司荣誉:是中国轴承行业的排头兵,位列世界轴承行业十强之一

中国机械工业100强企业

全国民营企业500强企业

全国重点行业效益十佳企业

研发实力:人本股份具有强大的技术研发实力,不断强化研发投入,人本股份技术中心是“国家级技术中心”、“国家技术创新示范企业”,拥有国家级“博士后科研工作站”。能生产内径1.0mm至外径4000mm范围内的轴承3万余种,年生产能力达12亿套,尤其是精密电机轴承、汽车轴承的技术和质量水平在中国轴承行业处于领先地位。

产业基地:现已形成浙江、上海、芜湖、无锡、南充等多个生产基地

〖商业连锁—十足便利店&人本超市〗:

公司荣誉:中国连锁便利店行业十强之一

     浙江省商贸服务业示范企业

浙江省著名商标

     浙江省城乡连锁超市龙头企业

综合实力:十足集团股份有限公司隶属人本股份商贸连锁产业,创立于2001年,目前公司已拥有13家子公司,连锁便利店2000余家,固定资产12亿,实现销售30亿其目标成为国内最优秀的便利店连锁企业,是浙江省规模最大的便利店公司之一。

门店分布:广泛分布于杭州、宁波、温州、台州、金华、绍兴、丽水、嘉兴、苏州、无锡、常州、南京等地,并保持着平均每月开设30-40家新店的速度稳步发展。

二、员工发展与培养

发展机会:二十多年的发展和累积,较为成熟完善的人力资源管理体系,实行 “能者上、平者让、庸者下”人才策略,公司倡导给每位员工充分发挥才能的舞台;下一个百亿项目已经开动……

培训体系:拥有较为完善的各类培训体系和优秀的培训讲师队伍,包括入职培训、在职培训、晋升发展培训等,给每位员工提供公平的学习、发展机会。

自我实现:良好的职业发展通道,结合员工绩效考核和工作表现、不断晋升的机会,帮您实现自己的职业理想和自我价值。

薪资待遇:为员工提供具有竞争力的薪资待遇。

社会保障:为员工交纳养老、医疗、工伤、生育、失业等完善的社会保险和住房公积金;为每位员工办理商业人身保险。

假期:享受国家法定假日,以及带薪年假、婚假、产假等。

后勤保障:提供住宿和食堂,同时经常组织开展丰富多彩的文体、旅游活动等、每年一次的免费健康体检。

三、招聘职位与要求

序序号

招聘岗位

人数

专业

培养方向

工作地点

1

机械工程师

20

机电一体化、数控技术、模具设计、机械设计与制造、机械设计制造及其自动化、电气自动化

初级工程师-中级工程师-高级工程师-经理-总经理

温州、上海、杭州、湖州等城市

2

设备维修

20

3

轴承技术员

15

4

电气工程师

8

5

质量检测(女)

10

6

储备店长

80

电子商务、市场营销、会计

储备店长-店长区域店长-督导-科长-经理-总经理

杭州、温州、台州、金华等

7

会计

10

8

物流工程师

15

物流管理

物流工程师

温州、杭州、上海

说明:工作地点可以自主选择














福利待遇

1.食宿:企业按标准免费提供住宿2-3/间(热水器、空调、电视、宽带、单独卫生间、阳台),用餐费用由企业补贴150/月(餐费直接冲入餐卡);

2.节假日补助:端午、妇女、中秋节各100/人、春节100-350/人、生日补贴100/人;

3.带薪休假:进公司工作时间满1周年以上可以享受带薪休假;

4.保健补助:夏季3个月冷饮补贴50-100/月、每年免费组织体检120-200/人;

5.五险一金:按照各地劳动政策,为员工办理养老、住房公积金、医疗、工伤等社保手续

6.丰富多彩的文体活动:全国篮球联赛、田径运动会、登山运动会、全球元旦文艺晚会、联谊活动等;

7.报销路费:进公司满三个月的员工,来企业路费给予报销(上线为500/人);

8.报销床上用品或(同等补贴,费用控制在200元以内)。

 职前培训10天,岗位上岗后4200/-8000/月,根据所从事的工作岗位和个人工作能力发放,到公司满一年后,工龄工资第一年2400/年,第二年4800/年 ,第三年7200/年,年终奖每年5000-15000/年 根据个人年度综合表现及企业的生产效益发放。到浙就业后,政府补贴7200/年 连续补贴2年。

五、联系方式

联系人:人本股份人力资源部 冷经理

联系电话:0577-86536070 手机:15088965171 传真:0577-86537606 

邮箱:1481979232@qq.com(提前发送简历的到邮箱的,视情况优先考虑)

联系地址:浙江温州经济技术开发区甬江路16

温馨提示:请关注人本股份官网、学校就业网、微信公共平台等招聘信息

 

 

                

  人本股份有限公司

                   人力资源部


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